ISPRAVKA: Uloga socijalne podrške u relaciji između različitih strategija prevladavanja gubitka i emocionalnog distresa kod tugujućih starih osoba
Sažetak
U našem radu pod naslovom: „Uloga socijalne podrške u relaciji između različitih strategija prevladavanja gubitka i emocionalnog distresa kod tugujućih starih osoba“ objavljenom u br. 1, vol. 26 časopisa Psihološka istraživanja, na str. 100 pod odeljkom „Uzorak i procedura“, našom greškom je izostavljena informacija da je rad deo projekta „Stari u Vojvodini: činioci uspešnog starenja“ koji finansira Pokrajinski sekretarijat za visoko obrazovanje i naučnoistraživačku delatnost (broj projekta 142-451-2665/2021-01). Stoga vam pružamo ispravljenu verziju, a kao autori rada, izvinjavamo se svim čitaocima na ovakvom našem propustu.
Reference
Ljevaja, M., Janić, O., Lazić, M., & Krstić-Joksimović, K. (2023). The role of social support in the relationship between different coping strategies and the emotional distress in the bereaved elderly. Psihološka Istraživanja, 26(1), 93–113. https://doi.org/10.5937/psistra26-39172
Autori zadržavaju autorska prava nad objavljenim člancima, a izdavaču daju neekskluzivno pravo da članak objavi, da u slučaju daljeg korišćenja članka bude naveden kao njegov prvi izdavač, kao i da distribuira članak u svim oblicima i medijima. Objavljeni članci distribuiraju se u skladu sa licencom Creative Commons Autorstvo – Deliti pod istim uslovima 4.0 International (CC BY-SA) . Dopušteno je da se delo kopira i distribuira u svim medijima i formatima, da se prerađuje, menja i nadograđuje u bilo koje svrhe, uključujući i komercijalne, pod uslovom da se na pravilan način citiraju njegovi prvobitni autori, postavi link ka originalnoj licenci, naznači da li je delo izmenjeno i da se novo delo objavi pod istom licencom kao i
originalno. Autorima je dozvoljeno da objavljenu verziju rada deponuju u institucionalni ili tematski repozitorijum ili da je objave na ličnim veb stranicama (uključujući i profile na društvenim mrežama, kao što su ResearchGate, Academia.edu, itd.), na sajtu institucije u kojoj su zaposleni, u bilo koje vreme nakon objavljivanja u časopisu, uz adekvatno referisanje.